establishment 자의 자질特性에 따른 리더십
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작성일 22-12-24 13:32
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establishment 자의 자질特性에 따른 리더십
◎ 중소기업 경영자의 리더십
◈ 경제 활성화 기본 방법
▶ 기업의 성장과 alteration(변화) , 그리고 경영자 (Point) ◀
〈 사업 아이템의 개발 〉
※ 경영이란..?
▷ 結論(결론) 및 나의 생각 ◁
◎ 중소기업 경영자의 리더십
50년대의 한국경제 상황 - 돈과 기술이 모자란 경제 불모지
◈ 경제 활성화 기본 방법
① (나라)자본 축적 → 기업 자본 축적
② 인플레를 일으킨다(국가가 기업을 통제하고, 은행 등을 통해 자금을 순환)
③ (core적으로) 기업가의 경영 능력이 좌우
▶ 기업의 성장과 alteration(변화) , 그리고 경영자 (Point) ◀
· 제 1단계 : 조직형성기
기업가 : 제품 또는 서비스에 대한 자신의 아이디어를 강하게 믿음
◈ 창업의 3요소 : 창업가, 창업아이템, 자본
① 창의적이고 동적인 방식으로 環境을 탐색(창의성)
② 성공적인 것과 실패하는 것을 찾기 위한 모든 시도(實驗(실험))
③ 생존과 재미, 그리고 아이디어를 창출 및 시도의 되풀이
④ 제품이나 서비스를 시장과 연결시키는 자원을 가지고 성공의 청사진을 제시(비전 또는 미션)
※기술 창업 실패의 주요인 - “시장(Market)`을 못 본다
□ 창업
① 일반 창업 : 일반
② 기술 창업 : 신기술
〈 사업 아이템의 개발 〉
초기 사업자 - Premium을 갖고 있음(나중에 판다)
후기 사업자 - ` …(skip)
설명
정주영establishment 론
레포트/경영경제
순서
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창업자의 자질특성에 따른 리더십을 설명한 글이며, 창업의 3요소와 기술 창업 실패의 주요인등을 설명한 글입니다.
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